Tukaj smo za vašo novo karierno priložnost.

Vaše odgovornosti bodo:

• produktno in procesno upravljanje 

- oblikovanje, razvoj in vzdrževanje produktov in procesov stanovanjskih kreditov ter strateško pozicioniranje produktov stanovanjskega kreditiranja

- upravljanje življenjskega cikla produktov: od ideje, razvoja, sprememb in vzdrževanja do ukinitve ter zagotavljanje skladnosti produktov z zakonodajo in notranjimi standardi

-priprava zahtev in specifikacij ter implementacija sprememb

-priprava produktnih navodil in drugih internih aktov vezanih na produkte in procese

• upravljanje izkušnje strank (CX) 

 - razvoj in izvajanje celovite večkanalne poti stranke in izvajanje aktivnosti z namenom izboljšanja CX ter povečanja konverzij

• procesna odličnost in KPI ji 

- spremljanje in analiza ključnih procesnih kazalnikov

- identifikacija ozkih grl in priložnosti za izboljšave neprestano oblikovanje in izboljševanje procesov za povečanje učinkovitosti in kakovosti

• digitalni razvoj in tehnološka koordinacija 

• Pogoji za zasedbo delovnega mesta:

• dokazilo o pridobljeni 7. ravni izobrazbe ali alternativno 6/2. ali 6/1. ravni
• potrdilo o nekaznovanosti
• potrdilo, da niste v kazenskem postopku

Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence so:

• vsaj 3 leta izkušenj na področju razvoja in upravljanja produktov
• poznavanje področja kreditiranja ter zakonodaje, ki ureja področje
• dobre komunikacijske in analitične sposobnosti
• visoka stopnja samoiniciativnosti, zanesljivosti in naravnanosti k rezultatom
• timski duh in sposobnost kreativnega reševanja kompleksnih izzivov
• aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno)
• izkušnje z razvojem digitalnih produktov, agilno metodologijo in načrtovanjem uporabniške izkušnje v digitalnih kanalih predstavljajo prednost

Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela.

Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)

Tukaj smo za vašo kariero.

Zakaj izbrati OTP banko?

Vabljeni k ogledu naše kratke predstavitve.

Kaj ponujamo našim zaposlenim?

Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.

Prijave na razpis sprejemamo izključno prek e-obrazca za prijavo do vključno 15. 6. 2026.